منتورینگ چیست؟
۲۳ شهریور, ۱۴۰۲
منتورینگ یک رابطه حرفه ای سودمند متقابل است که در آن یک فرد با تجربه (منتور) دانش، تخصص و خرد را به یک فرد کمتر با تجربه (منتی) منتقل می کند و در عین حال مهارت های منتورینگ خود را تقویت می کند.
یک منتور کارآمد می تواند در عین حفظ یک رابطه دوستانه و حمایتی، منتی را به صورت حرفه ای راهنمایی کند. یک منتور باید همیشه بهترین علایق منتی را در ذهن داشته باشد و سبک منتورینگ او را برای برآوردن نیازهای او تنظیم کند.
هر کسی که به دنبال یک منتور است باید از سه روش برتر پیروی کند:
هدف مشخصی داشته باشید. شغل خود را تعریف کنید و اهداف تجاری قابل دستیابی را تعیین کنید. آنچه را که برای رسیدن به اهداف خود باید یاد بگیرید را درک کنید.
رویکردی تجاری داشته باشید. به یک رابطه منتورینگ طوری برخورد کنید که انگار یک دوستی تجاری است. معمولی و دوستانه رفتار کنید و سعی کنید سوالات ناخوشایند مانند “آیا شما منتور من خواهید شد؟” نپرسید.
به دنبال یک منتور در شبکه حرفه ای خود باشید. ممکن است در حال حاضر یک منتور در شبکه حرفه ای خود داشته باشید که به روش های مختلف خدمات منتورینگ ارائه می دهد. تنها چیزی که لازم است کمی تلاش است تا این ارتباط را به یک رابطه مستمر تبدیل کند.
اشتراک گذاری با ذکر منبع مجاز است.
Leave a comment